PAYROLL- HR OPÉRATION MANAGER

La fonction

En tant que responsable RH vous aurez pour mission la supervision d’une petite équipe du service salaire et de la gestion mensuelle des salaires d’un portefeuille de clients du fiduciaire. Le conseil en ressources humaines, l’assistance de démarches auprès du Registre de commerce des sociétés ainsi que la gestion administrative dans le cadre du développement cabinet feront partie de vos tâches au quotidien.

Le profil

Votre formation :
Formation supérieure en management et gestion des organisations (option RH).

Profil demandé :
¨ expérience exigée- de minimum 5 ans et connaissance du domaine de l’expertise-comptable
¨ maîtrise indispensable en matière du calcul des salaires, du droit du travail, de l’impôt sur les salaires et de la sécurité sociale au Luxembourg
¨ maîtrise de l’outil informatique (Office, Apsal, Cameleon) et la connaissance du logiciel BOB 50 est considérée comme un atout
¨ pratique orale et écrite des langues française, anglaise et la connaissance du luxembourgeois et/ou de l’allemand est un atout supplémentaire
¨ un esprit d’initiative et d’équipe ainsi que la capacité à gérer de manière autonome une petite équipe
¨ sens de l’organisation, flexible, de rigueur et de responsabilité
¨ respect de la confidentialité et du secret professionnel
¨ bonne présentation et contact aisé avec la clientèle.


Notre client

C'est un cabinet d'expertise comptable localisé au Luxembourg. Membre de l’Ordre des Experts-Comptables.

L'offre

Nous offrons :
¨ un poste à responsabilité polyvalent dans le domaine RH, assistant juridique et directrice administrative dans une structure à taille humaine et un temps de travail mobile et flexible
¨ une situation stable et une large autonomie de travail dans un secteur polyvalent
¨ une rémunération attrayante et avantages extra-légaux en fonction de vos compétences et expériences.

Lieu

Luxembourg

Date de publication

01.07.2022

Personne à contacter

Chelli